6月6日午间，伟德国际1946bv官网第一期“灯塔”师生午餐会在黄埔校区南区二楼食堂举行。公司全体领导班子成员与2024级4个专业员工代表围坐一堂，围绕学风建设、职业规划、半军事管理等主题进行了面对面深入交流。
在近2个小时的午餐会上，师生畅聊人才培养、课程设计、半军事管理、学科竞赛、公司文化等话题。针对员工反映的学风问题，公司明确将实施“双轨并进”措施：立即开展学风建设问卷调研和调整专业导论课程设计，增强员工对专业的认同感和荣誉感。
在职业发展指导方面，公司将继续构建“三维立体”服务体系：每月举办航运领域杰出员工及行业资深人士主讲的职业规划与就业指导专题讲座；拓展航运企业实习基地平台数量；积累“航运人才成长数据库”，收录员工职业发展轨迹与行业动态资讯，为员工提供个性化职业发展导航。
关于半军事化管理优化方案，会议明确“刚柔并济”实施路径：在严格执行公司半军事管理制度的基础上，制定公司员工半军事管理实施细则，实行动态调整机制，针对军训服配置、早操时间等具体事项，通过师生联席会议等形式进行人性化调整。
员工代表在发言中谈到，本次午餐会搭建了实效沟通平台，公司领导务实作风与创新思维令人振奋，职业发展指导体系升级方案精准回应了航运类专业员工的现实需求。
“灯塔”午餐会是伟德国际1946bv官网继设立“书记、经理接待日”，开通“书记、经理信箱”后推出的又一师生沟通交流的新载体。是公司党委通过调研畅通师生交流渠道，坚持“开门教育”的重要举措。公司将持续以员工成长成才需求为导向，持续革新工作方法，为海洋强国建设培育更多高素质航运人才。
初审：杨树荣
复审：钟聪仕
审定：周 楠
