为进一步规范员工转专业工作，充分调动和发挥普通本科生的学习积极性，更好地满足员工个性发展需要，营造有利于人才成长的学习环境，根据《bevictor1946韦德官网本科员工转专业管理办法（修订）》（广航院〔2024〕170号）有关规定，特制订转入伟德国际1946bv官网相关专业的工作方案。

一、成立伟德国际1946bv官网转专业（转入）工作小组

组长：魏 安 周 楠

副组长：杨其观 刘传润

成员：张金水 钟聪仕 祝鸿 章春华 郭学平 董良雄 刘春荣 张 晖 宋艳琼

秘书：谢秋燕

工作小组负责统筹伟德国际1946bv官网的转专业工作，确定各专业的接收名额，制订考核办法和录取规则，组织资格审查和面试，确定拟录取名单，报请公司党政联席会议审议，经公示后报送公司审核、审批。

二、各专业接收名额及报名条件

根据各专业教学资源、现有员工数和专业要求，公司2024级各专业接收转专业名额和报名条件如下表：

三、考核办法

考核包括资格审查、绩点核定、面试和综合成绩核算等几个环节。

（一）资格审查

申请转入公司相关专业的员工，须符合《bevictor1946韦德官网本科员工转专业管理办法（修订）》（广航院〔2024〕170号）的有关规定，并符合上述第二条限定的报名条件。

（二）绩点核定

考核采用绩点成绩加面试成绩相结合的方式，绩点取截至2024-2025学年第一学期全学程的平均学分绩点。

（三）面试

通过资格审核的员工，统一组织面试，主要考查员工的专业认知、职业规划和沟通合作能力。面试的考核标准如下：

面试成绩取参加面试评委所给成绩的算术平均值。

（四）综合成绩核算

综合成绩的核算按以下公式计算：

综合成绩＝（50+平均学分绩点×10）×60%+面试成绩×40%

四、录取规则

（一）排位优先次序

根据申请转专业员工的类别和核算的综合成绩确定排位次序，排序规则如下：

1、第一优先序：退役复学员工排序在前；

2、第二优先序：综合成绩高者排序在前。

（二）录取规则

根据排位优先次序，在专业接收限额下，择优录取，额满即止。

五、其他事项

（一）其他事项按《bevictor1946韦德官网本科员工转专业管理办法（修订）》（广航院〔2024〕170号）有关规定办理。

（二）本方案与上级有关规定不符的，以上级有关规定为准。

                                                        伟德国际1946bv官网

                                                       2025年3月6日